专业网页设计怎么收费，大家知道吗-[网页设计]

这个主要是根据创建的要求来定，通常也许运用的技能不一样设计制作的难度不一样价钱也不相同的

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标书设计制作的准备任务及任务过程步骤！

标书设计制作的准备任务真是体力加细致活，事无巨细，来回查阅，真该有个标书设计制作过程步骤和核对清单，才有主线分工，并能一项项核对。

【1.标书准备过程步骤】

捕获商机、明白招标信息内容，确定是不是是否投标

采购标书（前期尽量多明白客户使用者目前的状况、项目背景和项目需求）

剖析招标文件

分工编写投标文件（通常分商务、技能两部分）

打印检查，定最终报价

装订与密封

递送标书

【2.剖析招标文件】

招标书一定打印出来，将要求要点用笔标注出来，重点页折页脚，打印装订前对照检查。同时电子版方便查找，可按关键词“偏离、需求”等查找要点。

细读招标文件，将商务、技能要求和评分要点用MindManager单列出来，准备标书时参照。

【3.分工编写投标文件】

投标文件分为多个独立文件（封皮、封面、封条、报价部分(开标一览表、分项报价明细表)、商务部分、技能部分、技能附件、其他（投标委托授权书、投标确保金复印件等）。这样方便检查、调整修改和打印。

系统创建计划等放在技能附件中，技能部分对应招标文件技能应答章节要求，引用技能附件章节。这样既确保了创建计划的完整性和持续性，又确保了适应不一样的技能应答文件要求。

商务文件、技能文件篇幅较长(超过200页)，强烈提议供应提供“标书导读”，对照评分项，给出响应篇章索引，便于专家评分。

围绕招标项目需求、技能偏离表组织和编写投标技能计划，才能做到提纲接领，响应要点。

各分项报价要符合常理，合情合理，能解释了解。

如果项目在分公司企业所在地实行，且客户使用者很在意本地服务。标书主要技能人员一定要增加添加分公司企业的技能人员，电话需留分公司企业电话。

项目负责人的简历一定要符合本项目的规模和资质要求。如简历表在商务、技能计划中都有，需要一一对照，看有无不妥。附了人员简历材料的需要检查，如10年毕业，缺有5年任务经验等疑问。

【4.打印检查，定最终报价】

几部分文件装订为一册的话，提议每部分间插半透明彩页纸一张，标示各部分信息内容，便于专家翻阅检索。

【5.装订与密封】

根据标书厚度、体积，用牛皮纸等包装并贴封条后，可放入纸盒保护，加透明胶条密封和作提手，应对投标路途情景概况。

最好用硬皮纸做标书封面

【6.递送标书】

封条、电子文档光盘、质疑应答等文件可预留多份备用。 

【7.特别关注完成】

商务部分中公司企业资质材料，一定要检查打印稿中公司企业组织机构代码等编号清晰，审计报告、验收报告、合同等需用盖章签字的扫描件。

专家组也许提的疑问：

简要推荐下系统创建情景概况、工期、人员投入？

we服务器是如何选取的，是不是是否满足使用需要，如何扩展？

如何打算系统运维、用户使用者培训、技能赞同？

项目可否降价？

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